Mengingatkan Atasan

  • Sumo

Terkadang dalam dunia kerja kita menjumpai perilaku, sikap dan cara kerja atasan yang tidak sesuai dengan dengan aturan atau rambu-rambu yang sudah ditetapkan. Hal tersebut tentunya tidak boleh dibiarkan, karena akan berpotensi membuat suasana kerja yang tidak nyaman, dan bahkan bisa menyebabkan target kerja yang direncanakan bisa berantakan. Oleh karenanya kita wajib untuk memperbaikinya dengan cara mengingatkan dengan cara yang baik.

Berikut ini beberapa cara yang bisa dilakukan dalam rangka untuk mengingatkan:

1). Cari waktu yang tepat dan kondusif, Jangan memilih sembarang waktu atau momen untuk menegur atasan dan memberikan masukan dengan cara yang baik. ….

2). Beri Saran Yang Membangun dengan bahasa yang baik, lemah lembut dan tidak kasar

3). Berbekal Fakta. Jika ingin┬ámenegur, siapkan argumen yang valid. …

4). Fokus Pada Masalah. …

5). Tetap hormati dan Hargai Atasan. dan bantu pekerjaannya meskipun harus berlelah lelah…

6). Hindari sikap emosi apalagi dengan marah.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Situs ini menggunakan Akismet untuk mengurangi spam. Pelajari bagaimana data komentar Anda diproses.